(二)笔试
1.笔试具体时间、地点及要求另行通知，按实际人数开考。
2.笔试内容主要包括公共基础知识和专业相关知识，满分为100分，合格成绩为60分，达不到合格成绩的，不得进入面试，笔试成绩按30%计入总成绩。
3.笔试后5个工作日内，可查询笔试成绩。
(三)面试
1.据笔试成绩高低按拟聘人数1∶5确定面试人选(合格人选不足时按实际人数确定)。
2.面试人员名单、时间和地点：在白云区政府门户网站上进行公布。
3.面试内容：考察综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力和应变处置能力等，面试满分为100分，合格成绩为60分，面试成绩以70%比例入总成绩。
4.招考单位认为没有合适人选的，该岗位可空缺。
(四)资格复审、考察和体检
按招聘职位人数1:1的比例依总成绩(考生总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%)由高到低顺序确定考察对象。如出现总成绩相同情况，则以面试成绩高低顺序确定。
1.资格复审必须携带相关证明材料：
(1)1寸免冠彩色照1张;
(2)有工作经历的需提供原单位出具的工作经历证明、社保缴费记录、聘用合同或劳动合同等;
(3)计划生育证明(3个月内有效);
(4)无犯罪记录证明;
(5)其他相关证明材料。
2.现场资格复审时间和地点另行通知。
3.考察由鹤龙街成立雇员招聘考察组，对考察对象的政治思想、学习和工作表现、遵纪守法等方面进行考察。
考察不符合要求的取消其应聘资格，并根据空缺名额和岗位人员情况由招考单位决定是否递补，如需递补，按照考试总成绩依次等额递补。
考察通过后进行入职体检，体检不合格者取消其应聘资格。
(五)公示及录用
体检合格的确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在白云区政府门户网站公示5天，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。
四、工资待遇
此次招聘的岗位为政府雇员岗，执行广州市白云区政府雇员薪酬福利实施标准。按照工作性质和岗位不同，执行相应的工资标准。工资实行定额包干制，包干经费含五险一金单位缴费部分。
本公告由广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处负责解释。
咨询电话:，何女士;举报投诉电话：,傅女士。(受理时间：周一至周五，上午8:30-12:00,下午2:00-5:30,节假日除外)
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广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处
2019年8月12日
原标题： 广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2019年8月公开招聘政府雇员公告
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