五、体检及考察
1、体检对象按招聘计划人数1：1的比例确定，未在规定时间内参加体检的作自动放弃处理，自动放弃和体检不合格的按总成绩依次递补。体检标准和办法参照公务员录用有关规定。
2、考察对象为体检合格人员，考察结果分为合格和不合格，考察不合格的，可按总成绩依次递补，体检费用自理。
六、聘用及待遇
经考察合格人员，按规定进行公示，公示时间为七天。公示无异议试用期3个月，报酬待遇按每月2000元标准发放。试用期满合格者正式办理聘用手续并签订劳动合同，其中基层社区工作人员由所在社区办理聘用手续并签订劳动合同，经济待遇标准按照区有关文件执行。录用的工作人员实行年度考核，考核不合格者用人单位有权予以解聘。
七、其他
1、对报名人员所持证件、资料进行严格审查，凡应聘人员有伪造、假冒各种证件等弄虚作假行为的，一经查实，取消报名与聘用资格。
2、已与区内外其他用人单位签署了就业协议或聘用(劳动)合同，在办理聘用手续时，不能提供解约或解聘证明书的，不予录用;事后发现有上述情况的，解除聘用合同。
3、一经录用，需工作期满18个月以上。
原标题：东关街道办事处公开招聘编外用工等公告
绍兴市上虞区东关街道办事处
2017年9月1日
