(二)笔 试
1、笔试采取闭卷方式，主要测试报考人员的有关社会工作理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。试卷满分为100分;
2、开考比例。招聘的报名人数与拟招聘人数的比例原则上不低于3:1。
(三)面 试
1、面试主要考察社工的应变能力、语言表达、沟通能力以及了解社工的想法、规划、期望等;
2、根据笔试成绩，按拟招聘人数的1：2比例，从高分到低分确定进入面试人选。进入面试人员放弃面试机会的，可按该职位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补，如遇末位同分情况，一并进入面试;
3、面试采取结构化面试方式进行，面试满分为100分。
(四)实 操
1、实操主要考察社工的word、Excel、PPT等办公软件的操作技能;
2、根据面试成绩，按拟招聘人数的1：1.5的比例进入实操，实操满分为100分。
(五)考试总成绩
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×40%+实操成绩×20%。
(六)录取
按照总成绩结合个人意向择优录用。
七、其他
为了确保招聘工作公开、公正，录用结果会及时在中心微信号进行公布，本中心保留对招聘工作有关事项的解释权。
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原标题：漯河市西城区阴阳赵镇招聘村级社工30名
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/TEpBK0jAmtDHe7AoGbXktw
