六、薪酬待遇及工作地点
(一)薪酬待遇
1、基本工资：2000元/月;
2、绩效考核：优秀等次(占比10%)绩效报酬700元;良好等次(占比50%)绩效报酬500元;合格等次绩效报酬300元;
3、当月考核不合格发放基本工资1000元，无绩效。
4、冬季取暖补贴每年3360元;
5、缴纳社会保险：养老、医疗(含生育保险)、工伤、失业。
(二)工作地点
原则上为应聘者所居住社区，如各社区本岗位参加考试人数不足招聘人数时，拟聘用人员的确定参考其考试总成绩就近择优聘用。
七、注意事项
(一)考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确， 凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订劳动合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担。
(二)本次招聘，不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
(三)关于本次招聘的所有相关通知、公告、详细信息均需关注山西全联人力资源有限公司官方网站http://www.quanlianhr.com/)、微信公众号(微信号：SXQLHR)，请考生务必随时关注，以免错过考试。如有变动，以本公司官方网站和微信公众号发布的信息为准且具有最终解释权，请知悉。
(四)咨询电话有关招聘信息，可咨询山西全联人力资源有限公司招聘部。电话：0351-5605581 、8728666
八、温馨提示
疫情期间，山西全联人力资源有限公司将严格做好报名场所和考试场所的疫情防控工作，也请报考人员自觉接受体温检测，佩戴口罩，做好个人防护。
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原标题：小店区公开招聘806名社区专职网格员
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/qkHN3ov8YarKco8rMt8T0Q
