3.报名手续：报名者需持本人身份证、户口簿、毕业证、报名表(见附件1考生自行下载填写并张贴一寸红底免冠照片)。报名对象填写的信息必须真实、准确、完整、有效，报名与参加面试时使用的身份证须一致。
4.资格审查：工作人员根据报名对象填报信息，对照岗位要求，进行资格审查，对通过资格审查的应聘人员，安排时间面试体检。
六、招用程序
1.面试：主要测评报名者逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力、环境适应能力等对职位的适应度和匹配度。
2.考察：主要考察其德、能、勤、绩、廉以及是否有违法犯罪记录等情况。
3.体检：按有关要求并结合岗位实际需要组织拟聘人员到医院体检，体检费用由应聘人员自行承担，体检不合格的，取消派遣资格。
4.公示：面试通知、体检通知、拟聘用人员名单等信息，将电话通知。
5.聘用：确定的聘用人员需持身份证、户口簿、毕业证、未就业证明原件及复印件，到区人力资源公司完善派遣招聘相关手续。
七、工资福利待遇
1. 聘用后工资待遇每月3100元，并按规定办理养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，个人缴纳部分由本人承担;享受工作餐2餐;家在外地者安排住宿。
2.基层管理服务岗位属机关事业单位非在编工作人员，派遣招聘期限最长不超过3年，派遣期满后，按照《重庆市公益性岗位管理办法》规定，聘用者与用人单位、用工单位的聘用劳动关系自然解除。
3.基层管理服务岗位工作时间按国家有关规定执行，具体时间服从用工单位工作需要安排。
本简章由重庆市江津区支坪镇人民政府负责解释。
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重庆市江津区支坪镇人民政府
2020年8月5日
原标题：重庆市江津区支坪镇人民政府 2020年公开招聘基层管理服务人员简章
文章来源：http://www.jiangjin.gov.cn/zwgk_180/fdzdgknr/zkly/202008/t20200805_7754560.html
