2、民兵应急分队队员不需要笔试、面试，直接进行专项测试，项目如下：
(1)100米负重跑;
(2)3000米跑;
(3)1分钟俯卧撑;
(4)队列动作：三种步法、敬礼。
测试成绩作为总成绩，按照达到合格标准的考试总成绩高低顺序，该职位最终聘用名额等额确定体检人选。
(三)资格复审
通过考试人员，由我司进行资格复审，资格复审不合格取消录用资格，按分数高低进行递补，资格复审合格进入体检及后续程序。
(四)体检
按照考试总成绩高低进行等额体检，体检标准和项目参照公务员录用体检标准执行，体检费用考生自理。
五、有关说明
(一)工资待遇
工资待遇按照相关规定执行。
(二)管理要求
此次招聘的人员实行管用分离。由区属人才机构深圳市优才人力资源有限公司与员工根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，按照平等自愿、协商一致的原则，签订书面劳动合同，确定双方的权利义务关系。
(三)报名提供虚假证明经查实后，取消其录用资格。
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深圳市优才人力资源有限公司
2020年6月2日
原标题：深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员(派遣至横岗街道）的公告
文章来源：http://www.lg.gov.cn/xxgk/zwgk/rsxx/ryzp/202006/t20200602_19246730.htm
