(四)考察。
体检结束后，在体检合格人员中从到低分按照1：1的比例确定考察人员。
(五)公示。
考察合格的确定为拟聘用人选，并在廿三里街道办事处公示5天。
(六)录用。
公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续。按照《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》等文件的规定实行合同制管理，不占用机关事业编制，劳动合同试用期为1个月，初次聘期为5个月(含试用期)。工资待遇按《 义乌市机关事业单位雇员薪酬待遇实施暂行办法》执行。
(七)建立储备库。
面试合格而未被聘用的人员列入雇员储备库。在下一次组织招聘前，缺额人员可从储备库中从到低分依次选补。
本公告未尽事宜，按相关政策处理，由廿三里街道办事处负责解释。
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