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社区工作者招聘
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根据区委办公室、区政府办公室《关于规范全区机关事业单位编外用工管理的办法(试行)》(镇京办〔2018〕54号)文件精神,为更好地选拔优秀适岗人才,充实工作人员队伍,提升公共服务水平,镇江市京口区大市口街道办事处(下简称大市口街道办)现面向社会公开招聘编制外社会化用工城管协管员5人。
一、应聘人基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律,品行良好,无违法违纪行为;
(二)年龄35周岁以下(1984年1月1日以后出生);
(三)国家教育行政部门认可学历;
(四)符合招聘岗位所要求的其它资格条件;
(五)具备正常履行职责的身体条件。
二、招聘岗位
具体招聘人数、岗位、资格条件等详见《京口区大市口街道办事处编外用工招聘岗位表》(附件1),用工性质为劳务派遣制合同工。
三、报名和资格审查
(一)报名时间:2019年8月15日(星期四)—8月16日(星期五)上午9:30-11:30,下午14:30—17:30。
(二)报名地点:京口区大市口街道办事处(府学新村1号)。
(三)报名所需提交材料:应聘报名者须提供本人身份证、学历学位证书(2019届毕业生需提供毕业生就业推荐表)等应聘岗位所需证书、证明材料的原件和复印件,填写《京口区大市口街道办事处编外用工报名表》1份(附件2),交本人近期免冠一寸照片2张。
(四)资格审查:应聘者须对照岗位所要求的资格条件,如实填写登记表的各项信息,报名时由大市口街道办对应聘者报名资格进行初审。如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为的,取消考试资格并追究相关人员责任。
四、考试
(一)考试方法和内容:
考试采用笔试、体能测试、面试相结合的方式进行。
笔试内容为相关城市管理与行政执法法律法规以及时事政治等基础知识。
体能测试项目和标准按照公务员考录标准进行,包括男子1000米跑、女子800米跑,体能测评中低于合格线的,视为体能测评不合格,不能进入面试环节。
面试形式为结构化面试,结合招聘岗位特点,重点考察应聘人员的岗位匹配度和综合素质。
