(二)考试
考试按笔试、面试两个环节进行。其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%，计算应聘者的综合成绩。
(三)体检及政审
以综合成绩由至低分排序(若总成绩出现同分的，则按面试成绩由至低分排序)，按拟聘用人数1：1的比例，确定入围参加体检人员名单。如出现体检不合格的，则通知下一名依次递补。对经体检合格者进行政审。如出现政审不合格或本人放弃等情况，则依次递补。
(四)办理聘用手续
对经政审、体检合格者，按照从至低分依次录用。
三、工作待遇
按照黄埔区街道编外聘用人员有关规定享受相应的薪酬待遇;按照有关规定参加社会保险，购买住房公积金，享受劳动合同法规定的休假等福利待遇。
四、其他事项
本公告未尽事宜，由大沙街招聘工作领导小组负责解释。
原标题：黄埔区大沙街招聘出租屋管理员的公告
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黄埔区大沙街道办事处
2019年5月22日
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