2、面试(面试成绩占综合成绩的50%)
面试对象按照笔试成绩从到低分1：2的比例确定，末位成绩并列者一并列入。不达1：2的按实际人数确定。
面试采取结构化面试，百分制计分，成绩当场公示;未按时参加面试者作自动弃当权处理，其面试成绩为零分。
面试时间、地点另行通知
3、成绩查询
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
综合成绩在沁水县政府网()进行公告，考生注意查阅和相互转告，不另行通知。
(三)体检
根据综合成绩高低排序，按招聘计划1：1等额确定人选进行体检。综合成绩出现并列情形的，以笔试成绩较高者确定为体检对象。
体检的项目和标准参照原人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用自理。因体检不合格出现缺额时，按综合成绩从到低分依次递补。
(四)考核复审
考核采取调阅个人档案或实地考察的办法进行。有下列情形之一的，取消其聘用资格，按照综合成绩从到低分依次递补。考核时发现有违法违纪行为，并在司法机关记录在案的取消聘用资格。
(五)人员确定及公示
经体检、考察合格人员，确定为拟招聘对象,在沁水县政府网站()上进行7天公示。公示期间，对拟招聘人员有异议经查属实的，取消其招聘资格。
四、聘用管理及待遇
对公示期满无异议的人员，由劳务派遣公司对其办理劳动合同，安排网格工作岗位，落实相关待遇，首次签订为一年，根据业务和实际考核成绩可以续签。受聘人员待遇：基本工资1600元/月，绩效工资每月不低于300元，并按国家规定缴纳社保费用。
五、咨询电话：
监督电话：
原标题：关于公开招聘全科网格员的公告
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2019年5月21日
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