(四)面试
面试委托第三方专业机构，面试成绩占总成绩的60%。面试成绩在越秀信息网公布。具体面试时间、地点等事项由用人单位以电话或短信形式通知。
进入面试的人员应在指定的时间和地点按时参加面试。没有按时参加面试的视为放弃。
(五)体检
体检对象按考生总成绩(考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)以招考职位人数1：1的比例从到低分确定。进入体检的考生参照事业单位录用体检标准，由职位所在的各街道通知进入体检人员的体检事项，并到指定的医院进行体检，体检费用由考生自理。
如不按要求体检或体检不合格者不予录取，按考生总成绩由高到低依次进行递补。体检建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。
(六)组织考察
体检合格人员的考察工作由各招考街道自行组织，考察主要内容为思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、学历情况、计划生育情况、业务能力、工作实绩等。
(七)公示与聘用
对拟聘用的人选在越秀信息网上公示7天，接受社会监督，经公示无异议的，由职位所在的街道办事处按照有关规定办理聘用手续。
聘用人员的福利待遇按照《越秀区关于调整社区专职工作人员工资方案》(越民〔2019〕10号)的规定执行。
四、注意事项
1.笔试和面试需携带本人身份证和笔试准考证，摄影器材等不得带入试室，手机等通讯器材须关闭，并在进入试室前统一交监考老师处。
2.资格复审须携带由广东省教育厅学历认证中心出具的学历鉴定及学位鉴定，未有学历鉴定及学位鉴定的考生请提前办理。
3.如因考生未能在此公告要求的时间内提供相关证件资料，或提供的证件、资料虚假，造成的取消考试或录用资格，由考生本人负责。
本公告由越秀区民政局负责解释。
越秀区民政局
2019年4月30日
(联系人：叶小姐，联系电话：)
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