2.组织考试
(1)笔试
笔试内容为公共基础知识+专业知识，笔试不指定复习范围和参考书籍。报名人员按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试。由县文广局抽调人员负责评卷，阅卷结束后在笔试合格者中，根据成绩从到低分的顺序，按拟聘用人数1:1.5的比例确定参加面试人员并在县政府门户网站公示。
(2)面试
面试以才艺展示为主，由县文广局组织，时间和地点另行通知。
3.研究录用
笔试成绩与面试成绩分别按照60%、40%的权重计入综合成绩。按照综合成绩排名顺序录用前6名，拟聘用人选在县政府门户网站公示3天。
四、服务方式
招聘人员受县文广局和所在乡镇政府(城市社区管委会)双重管理，由所在乡镇政府(城市社区管委会)负责日常考勤管理及工作安排，由县文化馆负责具体业务指导及业务培训，原则上不得兼职其它工作。
五、相关政策及待遇
1.本次招聘人员不列入编制，属临时性聘用。
2.招聘人员按照每人每年20000元(含人身保险)的标准发放生活补助费，由县文广局直接发放，经费来源为省市“三区”人才支持计划专项经费。
3.由县文广局与招聘人员签订服务协议，服务期限为1年，一年期满后由县文广局进行考核，考核合格者可续签下一年度服务协议，考核不合格者取消聘用资格。
4.服务期内招聘人员可参加省市县组织的相关就业考试。
原标题：灵台县“三区”人才支持计划文化工作者招聘公告
灵台县文广局
2018年9月12日
原文链接：.NewsContentUrl&wbtreeid=1251&wbnewsid=43751
