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2018年江苏连云港市赣榆区厉庄镇人民政府招聘劳动合同制5人公告

赣榆区人民政府 2018-07-30

(三)成绩计算

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(总成绩若出现并列,按笔试成绩,由高到低进行排序)。

(四)成绩公布时间及公布方式

笔试成绩在笔试结束后5个工作日内。

总成绩在面试结束后5个工作日内。

公布地点:连云港市赣榆区人民政府网站公告公示栏。

五、体检

按招聘人数1:1的比例依总成绩从到低分依次确定参加体检人员名单。

体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由考生自行承担。

不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。对于放弃体检资格以及体检不合格者,在面试合格人员中按考试总成绩从到低分的顺序依次递补。

六、考察、公示

对于体检合格人员由厉庄镇人民政府集中进行考察。根据考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在连云港市赣榆区人民政府网站公告公示栏进行公示,公示期为7天。公示内容包括招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。因考察和公示不合格等原因出现岗位空缺时,在面试合格人员中按总成绩从到低分依次递补。

七、人员录用及待遇

对公示无异议人员的聘用,采用劳务公司派遣用工模式,由赣榆区厉庄镇人民政府统一管理。试用期3个月,试用期满,考核合格后,与劳务公司签订劳动合同,工资待遇不低于本地区最低工资标准,并按有关规定交纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,根据年底工作考核情况发放一定奖金。每次聘期二年,期满经考核合格者可续聘。

八、纪律要求

(一)应聘人员须如实提供个人材料,严格遵守考试纪律,凡弄虚作假或隐瞒个人真实情况的,一经查实一律取消录用资格;

(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话,因应聘人员电话关机等原因联系不上所造成的后果,由应聘人员自行负责;

(三)为便于社会监督,对拟录用人员有异议的,可以向厉庄镇人民政府、区人才服务中心提出,受理单位及时予以处理。

(四)监督电话:。

九、本公告未尽事宜由赣榆区人才服务中心负责解释。

原标题:2018年赣榆区厉庄镇人民政府招聘劳动合同制工作人员公告

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连云港市赣榆区人才服务中心

连云港市赣榆区厉庄镇人民政府

2018年7月30日

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