②报名时须提交本人居民身份证、户口簿、毕业证、户口所在地镇(街)出具的计划生育证明或未婚证明、户籍地公安机关出具的无犯罪记录证明(可在资格政审阶段提供)，有工作单位的需出具本单位同意报考的证明。
③报名时需提交本人近期彩色免冠大一寸照片2张。
4.工作人员根据考生提供的报名表及相关资料，对照招聘职位条件进行资格审查，在招聘过程中，一旦发现考生不符合招聘条件或提供的资料与事实不符的，即时终止考生应聘资格。
(三)考试方式
考试采取面试(技能测试)的方式进行，时间及地点等具体事项另行通知。
(四)体检
面试(技能测试)结束后，根据应聘者总成绩从高到低排序按拟招聘人数1：1的比例确定体检人员名单，并通知到指定医院进行体检。对于体检不符合要求或者放弃聘用资格的，根据空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补。
(五)资格政审
根据相关规定及要求，对体检合格考生的计生和犯罪记录情况进行审核，如发现有弄虚作假或不符合资格条件的，取消其聘用资格。由此出现的空额，按考生成绩，从到低分依次等额递补人选进行体检和考察。
(六)公示
根据面试(技能测试)、体检和考察情况确定拟聘人员，并在鳌头镇人民政府网站、公开栏、微信公众号公示5天。公示期间公布监督举报电话，接受群众监督。
(七)聘用
(一)公示期满符合条件的人员按照《劳动合同法》和《鳌头镇编外合同制工作人员管理制度》的有关规定签订《劳动合同》，购买五险一金，试用期为2个月。
(二)工资待遇：参照我镇五级合同制工作人员待遇。
四、其他事项
(一)聘用人员必须服从鳌头镇党委、政府的工作安排。
(二)本公告未尽事宜由鳌头镇组织宣传办作解释说明。
原标题：从化区鳌头镇人民政府2018年公开招聘饭堂合同制工作人员公告
广州市从化区鳌头镇人民政府
2018年7月17日
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