2、资格审查
根据招聘范围、条件对报名人员进行严格审查，发现不符合招聘条件或弄虚作假的，随时取消资格。
3、考试形式
进行体能测试、面试两轮考试。按分数从高到低录取。
4、体检公示
根据总成绩排名确定参加体检人员名单，体检参照相应标准进行。体检合格者，公示7天无异议后方可录用。
5、录用
符合条件录用者，试用期为三个月，考核期内考核不合格的，取消聘用资格;考核合格的办理聘用手续。
6、工资待遇
参照太仓市社会综合治理联动中心工作人员待遇执行。
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太仓市港城劳力资源有限公司
2018年1月17日
