六、公示
体检和考察合格后，在报名网站统一公示拟聘用人员名单，接受社会监督。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、成绩等，公示期为5天。
七、备案、聘用及待遇
公示期满后，没有影响聘用问题的，按照规定程序与天津市北方人力资源管理顾问有限公司东丽分公司签订劳动合同，试用期不超过2个月(以签订劳动合同时间为准)，试用期计入劳动合同期限。录用人员薪酬标准参照天津市有关工资标准制定，并缴纳社险。
八、递补
对于在招聘过程中出现自动放弃和取消资格的情况，经研究同意后，可从报考同一岗位且考试成绩合格人员中，按考试成绩由到低分依次进行递补。
九、纪律监督
招聘工作严格按照公告规定的内容和程序进行，坚决制止和杜绝各类不正之风。招聘工作全过程接受监督。
本次招聘考试由天津市北方人力资源管理顾问有限公司河东分公司负责，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。
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天津市北方人力资源管理顾问有限公司东丽分公司
2017年11月1日
