5、笔试评分标准按百分制记分。笔试成绩计算结果保留小数点后两位，小数点后第三位“四舍五入”。在笔试完毕的翌日，将笔试成绩予以公告。按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩，每个岗位的前8名进入体检环节，体检人员名单在微信公众号：西安人力资源服务和公司官网(Http:)【新闻资讯】频道进行公告，并通知参加体检的时间、地点。未按照指定时间、地点参加体检的，视为自动放弃应聘。
6、体检完毕的翌日，将体检合格者名单在微信公众号：西安人力资源服务和公司官网(Http:)【新闻资讯】频道予以公告。体检合格者，进入政审环节，政治审查主要审查家庭主要成员是否反对共产党的领导，是否被列入失信人名单等。
7、政审合格者，为拟录用人员。拟录用人员将会在微信公众号：西安人力资源服务和公司官网【新闻资讯】频道进行公示，公示期满，无异议者，与陕西众力人力资源有限责任公司签订劳动合同，办理入职手续和劳务派遣手续，社保手续等。
六、严肃纪律
本次招聘接受西安市未央区司法局和社会广大人民群众的全程监督，坚持“公平公开、自主自愿、竞争择优”原则，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，经查实后，对应聘者取消聘用资格，交由相关部门严肃处理。
七、本公告由陕西众力人力资源有限责任公司负责解释，未尽事宜另行公告。
陕西众力人力资源有限责任公司
二0一七年十一月七日
