八、体检
笔试、面试成绩按3:7的比例折算为综合成绩，从高到低等额确定体检对象。总成绩相同的，根据面试成绩高低确定总成绩先后顺序。体检参照国家或省、市规定的事业单位公开招聘人员体检通用标准。如出现体检不合格者，可以根据综合成绩从高到低依次递补。
九、考察
考察主要由招聘工作领导小组负责组织实施，对体检合格的应聘者是否适应报考职位的相关情况进行考察了解。如出现考察不合格者，根据综合成绩从高到低依次递补。
十、公示
拟聘人员名单由兴华街道办事处进行公示，公示时间为3个工作日。公示期间，拟聘人员被投诉事项经查实不能聘用的，取消其聘用资格;投诉事项一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
十一、聘用
公示期间无影响聘用不良反映的或虽有异议但复查合格者，办理相关聘用手续。
(联系电话：;联系人：陆小姐、邹小姐。)
原标题：兴华街道办事处社区居委会专职人员招聘公告
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广州市天河区人民政府兴华街道办事处
2017年7月12日
