3.报名要求：报名人员应填写报名登记表，提交身份证、学历证明、居民户口簿、就业创业证(就业失业登记证)、无犯罪记录证明及其他能证明符合优先考虑条件的相关证件(原件及复印件)，本人近期正面免冠小一寸彩照1张。
(二)资格审核
街道组织实施资格初审，报街道分管领导审批。
(三)考试
1、笔试：由用人部门组织，笔试采用闭卷的方式进行。
2、面试：由街道组织，面试主要考核报考者求职动机与岗位匹配性、综合处事能力、语言表达能力、人际交往能力、举止仪表等，面试采用结构化面试的形式。
3、成绩构成：按笔试占50%、面试占50%的比例构成总成绩。
(四)体检
街道根据综合成绩高低，按招聘职位1：1比例确定应聘人员，应聘人员到市级以上医院体检，体检由街道统一组织安排，体检不合格的，将根据综合成绩高低顺序依次递补。
(五)聘用
街道综合评议总成绩和体检结果，确定聘用人员。拟聘用人员实行1个月试用期，试用期后考核合格，按有关规定签订劳动合同，按照《昌华街一队三中心工作人员管理规定》执行。试用不合格的，不予聘用。
原标题：荔湾区昌华街公开招聘合同制工作人员公告
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昌华街道办事处
2017年6月30日
