(3)体检
根据量化考核得分与面试得分累加总和，确定前5名并公示五个工作日后进入体检。体检不合格的，按考生总成绩从高到低依次递补。体检参照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的要求执行。
对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考人员，不予聘用或取消聘用。未按规定时间参加体检者，取消聘用资格。
(4)确定人选
拟聘用人员经公示后10日内报市总工会，经审核同意后方可聘用。由区总工会与聘用人员签订劳动合同。首次签订劳动合同，最低服务年限原则上不得少于三年。
三、薪酬待遇
根据区政府聘用人员工资标准，每月基本工资1460元，加班、通讯补贴每月150元，并按照相关规定为其缴纳“五险一金”。
四、加分项目
加分项目仅限于工会工作经历、专长特长，两个项目可同时加分，但每个项目仅加分一次，并以相关证明、证书为加分依据，发现弄虚作假的取消参聘资格。其中：工会工作经历为在镇街及以上工会工作或企事业单位担任工会委员以上职务，工作时间满一年的加1分，满两年的加2分，满三年及以上的加3分，由县级以上工会提供证明。专长特长特指表演艺术类、体育学类、会计与审计类、文秘类、法学类，有上述特长的加3分，加分以毕业证书、资格证书为依据。
原标题：三元区总工会聘用工会专干的公告
点击下载>>>
三元区总工会
2016年11月 21日
温馨提示：加三元区专职社会化工会工作者报名登记表.docx或者关注微信“sqgzzks"可以和更多考友交流、获取更多备考资料、免费视频课等资料哦~更多社区工作者考试信息，请点击社区工作者考试网。
