(三)面试
1、在报考同一类岗位的人员中根据笔试成绩由到低分，按招聘计划数1：3的比例确定。最后一名笔试成绩相同的，同时进入面试。
2、面试方式采取结构化面试。面试总分100分，结合岗位工作特点进行，侧重考察考生的应变、语言表达、组织协调和解决实际问题的能力。
3、面试时间、地点将在开福区人民政府网站上公布。
(四)总成绩合成
考生总成绩按笔试和面试成绩3：7的比例折算合成。
(五)体检
1、体检对象以岗位招聘数为基数，按1：1的比例，根据总成绩从到低分确定，总成绩相同者，取笔试成绩较高者进入体检。若出现体检不合格或体检合格者放弃，则按总成绩由高到低的顺序确定递补人员(同一岗位递补不超过两次)。
2、体检参照国家人事部、卫生部的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
3、体检具体时间和地点另行通知，体检费用由个人承担。
四、招聘人员的管理和工资福利待遇
1、专职党务工作者不纳入编制内管理，为临时聘用人员。
2、体检合格者确定为拟聘用人员，对拟聘用人员给予1个月的试用期，试用期满合格的，与用人单位签署为期1年的聘用合同，办理正式聘用手续，实行合同聘用管理。试用不合格的，不予聘用，按规定支付应聘者试用期的工资。组织、人社部门对招聘人员进行跟踪管理，聘用人员聘用期满，根据德才表现、工作需要和个人意愿可续签聘用合同。
3、招聘人员录用后，由开福区委组织部统一分配到相关社区(村)从事党建工作，聘用人员由开福区委组织部及相关街道、镇进行考核管理。
4、聘用人员试用期工资参照社区(村)工作人员月工资的80%发放;试用期满后，参照社区(村)工作人员工资福利待遇，购买社会保险。
五、其他
1、咨询电话：开福区委组织部，开福区人力资源和社会保证局
原标题：开福区公开招聘专职党务工作者的公告
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开福区公开招聘专职党务工作者报名表（未公布）
中共长沙市开福区委组织部
长沙市开福区人力资源和社会保证局
2015年3月25日
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