为进一步优化村“两委”干部队伍建设，巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，加快培育一支符合专业化、职业化要求的高素质村级工作队伍，经研究，决定面向全县公开选拔村(社区)后备干部25名，现将有关事项公告如下：
一、招考原则
坚持公开、竞争、平等、择优的原则，实行笔试与面试相结合的办法进行。
二、招考岗位及要求
三、招考条件
(一)应聘人员应当具备以下基本条件：
(1)拥护党的路线、方针和政策，遵守宪法和法律，具有良好的敬业精神和职业道德;
(2)35周岁及以下(1986年5月25日及以后出生);
(3)具有长丰县户籍;
(4)有志服务“三农”，身体健康，乐于奉献，吃苦耐劳，办事公道，事业心责任感强，具备正常履职能力;
(5)应具有大专及以上文化程度，有一定的文字功底，具备较熟练的电脑操作基本能力;
(6)能够安心在村开展工作，为人处事公道正派，热心农村公益事业，自愿扎实为群众服务;
(7)具备一定的群众基础，公认程度较高，同时具备一定的组织协调和调处农村问题矛盾的能力;
有下列情形之一的人员，不得报考：
(1)曾受到刑事处罚或被劳动教养人员;
(2)存在涉黑涉恶情形，涉嫌违法违纪正在接受立案调查人员;
(3)受党纪、政纪处罚且在影响期内人员;
(4)被依法列入失信联合惩戒对象的;
(5)参加邪教及非法组织的人员;
(6)不能全脱产参与村级工作，难以履行工作职责的人员;
(7)违反国家计划生育政策人员;
(8)法律规定不得参加报考的其他情形人员。
四、招考程序
采取网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检和政审、公示、聘用等程序进行。
考生报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。
