根据省委办公厅、省政府办公厅《关于进一步加强专职社区工作者队伍建设的指导意见》及有关文件精神，经研究，决定对我区城乡社区现有工作人员进行整合转岗,并推出部分岗位向社会公开招聘，其中“面向社会公开招聘10名(1类)、面向社会公开招聘5名(2类)、面向社会公开招聘25名(3类)、面向村社班子委员招聘10名、在岗转聘10名、永兴街道南园社区定向招聘4名”，现将有关事项公告如下：
一、招聘转岗条件
(一)面向社会公开招聘10名(1类)
1.招聘条件：
2021年温州市户籍(以2021年2月27日户口所在地为准)或生源的普通高校全日制专科及以上应届毕业生。
2.招聘程序：①报名，②资格审查，③笔试，④体检，⑤考察，⑥公示，⑦聘用。
资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。
(二)面向社会公开招聘5名(2类)
1.招聘条件：
2018年及以后非温州市户籍(以2021年2月27日户口所在地为准)的普通高校全日制专科及以上毕业生。
2.招聘程序：①报名，②资格审查，③笔试，④体检，⑤考察，⑥公示，⑦聘用。
资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。
(三)面向社会公开招聘25名(3类)
1.招聘条件：
具有温州市区户籍(以2021年2月27日户口所在地为准)，专科及以上学历，年龄30周岁以下(1991年2月27日以后出生)。已取得国家助理社会工作师及以上证书的，年龄可放宽至40周岁以下(1981年2月27日以后出生)。
2.招聘程序：①报名，②资格审查，③笔试，④体检，⑤考察，⑥公示，⑦聘用。
资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。
(四)面向村社班子委员招聘10名
1.招聘条件：
经选举产生的龙湾区(永中、蒲州、海滨、永兴、状元、瑶溪6个街道)行政村四套班子(党组织、村委会、股份合作社、村监会)、社区三套班子(党组织、社区居委会、社区居务监督委员会)现任班子成员(不在村社领取工资薪酬)。女性，35周岁以下(1986年2月27日以后出生);男性，45周岁以下(1976年2月27日以后出生)。
2.招聘程序：①报名，②资格审查，③笔试，④体检，⑤公示，⑥聘用。
资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。
(五)在岗转聘10名
1.资格条件：
龙湾区(永中、蒲州、海滨、永兴、状元、瑶溪6个街道)25个城乡社区现在职在岗社区工作人员招聘10名。
2.招聘程序：①报名，②资格审查，③笔试，④公示，⑤聘用。
(六)永兴街道南园社区定向招聘4名
1.招聘条件：
具有温州市区户籍 (以2021年2月27日户口所在地为准)，全日制专科及以上学历，年龄35周岁以下(1986年2月27日以后出生)。已取得初级及以上会计专业技术资格的，可放宽至40周岁以下(1981年2月27日以后出生)。
2.招聘程序：①报名，②资格审查，③笔试，④体检，⑤考察，⑥公示，⑦聘用。
资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。
根据《中共温州市龙湾区委全面深化改革委员会关于印发<龙湾区探索空港永兴企业社区治理新模式改革工作实施方案(试行)>的通知》(温龙委改发〔2021〕2号)文件精神，永兴街道南园社区定向招聘4名专职社区工作者，由空港永兴企业社区综合党委使用，专职负责企业社区党建综合体(服务中心)相关综合服务工作，工作地点：温州市龙湾区滨海二路28号(空港永兴企业社区)。
