为推进我区社区治理创新“三合一”工程，提升社区公共服务和网格化管理水平，经区委、区政府研究同意，决定面向岳阳楼区公开招聘社区网格管理员80名。现制定工作实施方案如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备、任人唯贤的用人标准，贯彻公开、公平、公正、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
本次公开招聘网格管理员共80名(男性30名，女性50
名)。其中：男性A岗15名，男性B岗(面向2020年应届毕业生、2018年-2019年未落实工作单位的高校毕业生)15名;
女性C岗25名，女性D岗(面向2020年应届毕业生、2018年-2019年未落实工作单位的高校毕业生)25名。
三、报名条件
坚决拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵守国家法律
法规，热爱基层社区工作，自愿服务社区居民，服从分配，具有强烈的事业心和责任感，有团结协作精神，秉公办事，廉洁奉公。
1.年龄:35周岁以下(1984年7月1日以后出生);
2.学历：普通高校全日制大专或以上学历;
2020年应届毕业生可凭大学生毕业推荐表报名参加此次公开招聘考试;通过招聘考试获得聘用资格的，在取得学历学位证书前可先上岗后补办聘用相关手续。但在2020年8月31日前没有取得岗位所要求的学历证书的，一律不予补办聘用手续。
3.户籍：具有岳阳楼区户籍(2020年7月11日前的在册户籍)。
4.身体条件：五官端正，身心健康，能履行社区管理和社区服务工作职责的需要;
5.无违法犯罪记录、无吸毒史。
三、招聘程序
(一)组织报名
1.报名时间：2020年7月11日-13日(上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)，为期3天;
2.报名地点：岳阳楼区人力资源和社会保障局办公楼一楼大厅;
3.报名要求：报名时须提供报名资料，如实填写《岳阳楼区公开招聘社区网格管理员报名登记表》(见附件，请自行下载，如实填写完成后打印，报名时提交)。
