根据村(社区)干部流失现状，结合报名实际情况，经镇党委、政府研究，决定将招考公告作如下调整：
1、招录人数由12名调整为15名，男女比例原则上仍为2:1;
2、招录程序增加适岗评价环节，考试由笔试(占30%)和面试(占70%)调整为适岗评价(占30%)、笔试(占30%)和面试(占40%)。适岗评价主要对报名人员的学习经历、工作经历、工作成果、考核及奖惩情况进行综合评价。
3、面试人员按适岗评价(50%)和笔试成绩(50%)测算总分，按照男女岗位分别排名，原则上按照1:3比例进入面试(具体比例视实际参考人数确定)。时间和地点另行通知。
报名时间延长至2019年6月19日17点30分，报名地点不变。
特此补充公告。
原标题：2019年上半年川姜镇公开招录村(社区)后备干部补充公告
中共通州区川姜镇委员会
2019年6月14日
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