(三)资格审查
成立街道公开招聘全要素专职网格员工作领导小组。街道公开招聘全要素专职网格员领导小组办公室对报名人员进行资格审查，通过资格审查的人员名单、《准考证》领取通知在南京市江宁区人力资源和社会保障局网站(:8080/)公布，同时短信告知。凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格，5年内不得参加本街道范围内组织的各类招考，并且追究相关人员责任。招聘人数与通过资格审查的报名人数的比例原则上不低于1:2，达不到1:2的，按比例缩减招聘计划。
(四)考试程序和方法
考试分笔试、面试两部分，均为百分制。
1、笔试：闭卷考试，委托专业机构、阅卷，不指定考试范围和教材，由街道统一组织。笔试具体时间、地点详见《准考证》。请自行关注笔试通知，并携带准考证、身份证原件参加笔试。
2、面试：根据笔试成绩从到低分按招聘计划人数1：2的比例确定面试人员。面试入围人员名单及面试通知在南京市江宁区人力资源和社会保障局网站(:8080/)公布。面试采取结构化面试方式进行，主要考查考生的综合能力素质与岗位的匹配性。
3、总成绩计算：按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制计算报考人员总成绩。总成绩相同者，以面试成绩高者优先。
(五)体检和考察(政审)
体检参照《国家公务员录用体检通用标准》执行，由街道统一组织，体检费用自理。体检合格者由街道按有关规定组织考察(政审)。
因体检、考察(政审)不合格或自动放弃出现缺额时，在报考的合格人员中按考试总成绩从到低分进行一次性递补。
(六)公示和聘用
体检、考察(政审)合格的人员名单，在南京市江宁区人力资源和社会保障局网站(:8080/)公示5天。公示无异议人员由街道按要求办理聘用手续。
聘用人员由街道党工委研究确定分配方案，并统一安排岗前培训。聘用人员试用期3个月，试用期满经考核不合格者，取消聘用资格。
