1.笔试
(1)方式：闭卷;
(2)时间：以准考证时间为准;
(3)地点：以准考证地点为准;
(4)内容：《社区工作者能力测试》;
(5)考试大纲《行政职业能力测试》《申论》《社工实务》;笔试主要考察基本素质和技能水平，范围包括社区工作政策与时事政治、基本文化水平与社区工作能力等。考试题型参考公务员考试和社会工作师资格考试设置，主要包括选择题、判断分析题、材料分析题和公文写作题等;
(6)开考比例：报名人数与录用计划数的比例不低于3:1方可开考，达不到开考比例要求的，可相应核减岗位数;
(7)分数公布与入围人员确定：笔试成绩在各社区公示栏公布。同时，根据成绩从高到低的顺序排序，按照招考岗位1:3的比例确定入围面试的人选。
2.面试
(1)形式：结构化面试;
(2)时间：以准考证时间为准;
(3)地点：以准考证地点为准;
(4)内容：面试主要考察社区服务实践能力和社区服务态度，面试内容包括社区工作技能水平、沟通交流能力、社区工作态度等。
(5)分数公布与入围人员确定：面试成绩在各社区公示栏公布。根据综合成绩由高到低的顺序排序按招考岗位1:1确定考核对象，如遇名次并列的，笔试成绩高者优先。
3.加分项：
(1)持中级及以上社工证免试，考核录用;
(2)持初级社工证综合成绩加1分;
(3)现任社区工作者(网格员、副站长、劳动保障协理员)综合成绩加1分，需提供有效证明。
