(4)每位报名者只能报考一个岗位。
(5)报名咨询电话
秀峰区就业服务中心
秀峰区人力资源和社会保障局
(二)资格审查
由秀峰区人力资源和社会保障局工作人员对报名者是否符合招聘岗位的基本条件和资格条件进行审查。对报名者在报名、资格审查中，提供虚假材料的，一经发现，取消资格。
(三)笔试
时间：2018年6月16日——17日(具体时间待定)
地点：另行通知
内容：主要为公共基础知识、时事政治等。
(四)面试
时间：2018年6月30日——7月1日(具体时间待定)
地点：另行通知
根据笔试成绩，按照招聘人数1:3的比例从到低分确定面试人员。采用结构化面试的形式，面试总分为100分。面试主要考察应聘者的综合素质及潜在能力，包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力、个人形象、语言表达等。
(六)体检(2018年7月2日-6日)
根据笔试成绩占总分的50%和面试成绩占总分的50%来计算总分，按1:1的比例从到低分(面试分数须达到60分以上)确定体检人员。总分相同的，如无符合优先聘用条件的，则按面试成绩高者列前。
体检标准参照公务员(录)聘用人员标准进行。
若考生体检不合格或自动放弃，出现职位空缺的，按照考生总分数排名依次递补。
