3.确定入围人员
按照笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩，按照聘用岗位1:1的比例从高到低确定体检入围人员。
(三)体检
入围人员按照规定时间到指定医院进行体检。体检标准按新的《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检不符合要求的应聘人员，取消应聘资格。体检费用由应聘者本人承担。
面试成绩、体检入围人员名单、体检时间和地点等信息将通过通州区人力资源和社会保障局网站()、通州人才网()另行公布。
(四)政审
对体检合格者进行政审。对体检合格者进行政审。每人需提交两份政审材料，一份应由被政审者的就读学校或工作单位、居住地社区、村民委员会等出具;一份应由被政审者户籍所在地派出所出具。
(五)公示
政审合格者确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在通州区人力资源和社会保障局网站( )、通州人才网()上进行公示，公示时间为7天。
(六)岗前培训
招录人员初步确定后，按照统一安排，参加岗前培训。
