为进一步加强社区干部队伍建设，不断充实强化社区工作力量，县委决定，由县委组织部牵头，人力资源和社会保障局组织实施,面向全县事业单位公开选调三道河子镇社区工作人员。
一、选调原则
选调工作坚持公开透明、公平公正、竞争择优的原则;坚持德才兼备、任人唯贤的原则;坚持面试与考核相结合和择优选调的原则。
二、组织机构
为加强此次公开选调工作的领导，使选调工作在公开、公平、公正的基础上进行，成立2016年沙湾县面向全县事业单位选调社区工作人员选调领导小组，负责对公开选调工作全过程的指导和监督，协调处理公开选调工作中的具体问题，并负责公开选调工作的组织实施。选调工作领导小组办公室设在县委组织部。
三、选调对象和条件
(一)选调人数
此次面向全县事业单位公开选调三道河子镇社区工作人员15名(其中哈萨克族3名，维吾尔族1名，回族1名，汉族及其他民族10名)。
(二)选调范围
在沙湾县事业单位就职的具有事业编制的在职干部。
下列人员不在选调范围内：
1、工作时间少于3年的在职事业编干部;
2、在原岗位工作时间少于3年的特岗教师;
3、赴辽培养大学生工作不满5年的干部;
4、2012年以来有一年或一年以上年度考核等次为称职以下的;
5、曾被追究治安、刑事责任或3年内受到党纪政纪处分的;
6、近亲属和近姻亲关系中有宗教极端思想或行为表现，或参与暴恐案件、“三非”活动的;
7、有违反《人口与计划生育法》、《义务教育法》行为，或参与、策划、煽动群众聚众上访或越级上访的;
8、有法律、法规规定的其他情形。
