26、为什么要离职?
回 答提示：①回答这个问题时一定要小心，就算在前一个工作受到再大的委屈，对单位有多少的怨言，都千 万不要表现出来，尤其要避免对单位本身主管的批评，避免面试官的负面情绪及印象。建议此时很好的回答方式是将问题归咎在自己身上，例如觉得工作没有学习发 展的空间，自己想在面试工作的相关产业中多加学习，或是前一份工作与自己的生涯规划不合等等，回答的答案很好是积极正面的。②我希望能获得一份更好的工 作，如果机会来临，我会抓住。我觉得目前的工作，已经达到顶峰，即没有升迁机会。
27、说说你对行业、技术发展趋势的看法?
回 答提示：单位对这个问题很感兴趣，只有有备而来的求职者能够过关。求职者可以直接在网上查找对你所 申请的行业部门的信息，只有深入了解才能产生独特的见解。单位认为很聪明的求职者是对所面试的单位预先了解很多，包括单位各个部门，发展情况，在面试回答 问题的时候可以提到所了解的情况，单位欢迎进入单位的人是“知己”，而不是 “盲人”。
28、对工作的期望与目标何在?
回 答提示：这是面试者用来评断求职者是否对自己有一定程度的期望、对这份工作是否了解的问题。对于工 作有确实学习目标的人通常学习较快，对于新工作自然较容易进入状况，这时建议你，很好针对工作的性质找出一个确实的答案，如业务员的工作可以这样回答： “我的目标是能成为一个很业务员，将单位的产品广泛的推销出去，达到很好的业绩成效;为了达到这个目标，我一定会努力学习，而我相信以我认真负责的态 度，一定可以达到这个目标。”其他类的工作也可以比照这个方式来回答，只要在目标方面稍微修改一下就可以了。
29、说你的家庭?
回 答提示：单位面试时询问家庭问题不是非要知道求职者家庭的情况，探究隐私，单位不喜欢探究个人隐 私，而是要了解家庭背景对求职者的塑造和影响。单位希望听到的重点也在于家庭对求职者的积极影响。单位很喜欢听到的是：我很爱我的家庭，我的家庭一向很和 睦，虽然我的父亲和母亲都是普通人，但是从小，我就看到我父亲起早贪黑，每天工作特别勤劳，他的行动无形中培养了我认真负责的态度和勤劳的精神。我母亲为 人善良，对人热情，特别乐于助人，所以在单位人缘很好，她的一言一行也一直在教导我做人的道理。单位相信，和睦的家庭关系对一个人的成长有潜移默化的影 响。
